工商银行--支行共青团事迹材料

时间:2022-06-17 19:40:05 浏览量:

 工商银行**支行共青团事迹材料

  20**年五四红旗团支部--工商银行**县支行共青团事迹材料

  中国工商银行****支行现有员工***人,存款总额***万元,贷款总额***万元。工商银行**县支行共青团(以下简称**团支部)成立于***年,截止 20**年 12 月,在册团员**人,35 岁以下员工***人。**团支部曾获 20**年*********等多项殊荣。

  近年来,**团支部在支行党委的正确领导下,在上级团组织的指导和帮助下,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实团中央、金融团工委各项文件精神。20**年,支行建立了“工行青年见习实践基地”,为在校大学生提供了解金融行业、了解银行业务的平台。寒、暑假期间,招募在校大学实习生,为支行旺季和忙季工作增加人手。

  在共青团工作方面,团委坚持“党建带团建”,紧密围绕支行中心工作,以服务青年、培养青年为出发点,一手抓团的建设,一手抓团的活动,不断创新工作方法,扎实有效地为青年人搭建了三个平台(青年研究小组平台、志愿服务平台和服务明星争创平台),组建了两支队伍(兼职团干部队伍、志愿者队伍),打造了两个品牌(工行**支行志愿者服务基地、冬季运动项目),赢得了支行青年员工积极参与和普遍赞誉。

  一、实行公开竞聘,创新班子建设

  为了加强支行共青团组织建设,给青年团员提供锻炼的平台和展示的舞台,20**年,**团支部在全行范围内公开选拔了一批团委委员。团委委员为兼职,主要利用业余时间参与团支部各项决策的制订和各项活动的组织协调。选拔活动历

 时 1 个月,经过自愿报名、现场匿名投票、现场面试等多个设计新颖的环节,3 名来自支行不同岗位的青年人脱颖而出,被任命为**支行新一届团委委员。这些委员们对共青团工作有热情,愿意为青年人服务,为**团支部注入了新的活力。

  二、坚持六字方针,抓好支部建设

  **团支部针对行内近年来业务发展快的特点,推出“服务、高效、授权”的“六字”管理方针,加强基层团组织建设,实现了对全行青年的规范管理和集中服务。团支部把“服务”二字放在首位,以服务支行中心工作、服务青年团员工作为出发点,坚持以“高效”为标准,提升管理水平和工作效率,减轻一线压力。20**年,团委配合

  支行改革发展,及时调整团支部服务模式,对团支部的日常团务工作进行了梳理和规范,对团费管理、信息宣传、文明号创建等工作构建了标准化操作流程;

  20**年,团委把握支行网点功能转型的契机,提高共青团组织覆盖面,推行“人性化”管理,对新任命的团干部进行科学“授权”,将工作职权下移,提高了支行共青团系统工作的决策效率和凝聚力。

  三、依托活动阵地,开展青年活动

  1、打造“成才之路”,搭建“梦想舞台”。近年来,结合支行实际情况和业务发展进程,**团支部开展了“业务精益求精”等主题实践活动,通过业务研究小组、“技能比拼大赛”等品牌活动,为有才干有热情的青年搭建了展示自我的成长平台。青年业务小组自成立以来,致力于业务发展、经营管理方面的热点、难点问题,目前已取得初步成果,获得了分行相关部门的关注,大批青年骨干被发现,走上了新的职业发展道路。

  2、志愿者服务“开新花”,“双向成长”献社会。志愿者服务活动是**支行关爱社会、履行企业社会责任的重要组成部分,同时也是员工服务社会、奉献爱

 心的需要。20**年,支行搭建“工行**支行志愿者平台”,在支行间、部门间、青年员工中建立了新的交流模式和资源互补方式,共组织交流活动 10 余场,并将志愿服务推向规范化、品牌化,为员工持续有效的开展志愿活动提供了平台。此外,团支部正在探索将志愿者服务中的体验式活动,与员工心灵成长相结合,通过“爱心表达”、“换位思考”、“集体送温暖”等活动,帮助员工改善心理环境,珍惜生命热爱生活,在压力中逐步成长,在帮助别人的过程中获得自身的进步和升华。

  3、把握时代青年特点,创新管理手段建立有效沟通。**团支部紧跟时代发展脉搏,结合当代青年特点,创新沟通方式,通过建立微信群,实时传达行内政策、发布青年动态、提供服务信息,拉近组织与青年员工的关系。在关爱青年的同时注意创新活动方式,自 20**年起,团支部开展每年一届的冬季运动项目,为加强成员身体素质、加强交流沟通、加强团队凝聚力提供了平台。自 20**年起,在青年联谊等活动中引入拓展训练,为青年提供广阔交友空间,获得提升员工心理资本,勇敢追求自身幸福的效果。该形式组织的多场活动,深受青年员工的认同和青睐;

  此外,团支部还建立了共建交流模式,打破区域限制,促进青年员工相互了解。

  4、深挖“岗位服务明星”三大效应,建立支行青年荣誉体系。支行团委在“青年文明号”品牌创建工作中坚持求真务实,提炼出“人才效应”、“社会效应”、“经济效应”,将品牌创建与服务社会、服务金融行业发展、帮助青年成长有机结合。20**年,**分行业务量全区 1、2 名均在**团支部,并有团员代表**分行获评省分行优秀柜员、省分行服务标兵,极大地鼓舞了团支部成员积极向上、

 争创岗位服务明星的信心和勇气。

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